劳动合同无法履行时支付经济补偿金是合法的。依据《劳动合同法》，若劳动合同无法继续履行，用人单位需支付经济补偿金。不及时处理可能导致法律纠纷和额外赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理劳动合同无法履行的方式有继续履行或支付赔偿金。选择方式需依据实际情况，如劳动者意愿、合同履行可能性等。若合同无法履行，应依法支付赔偿金。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
合法。处理方式：1. 若劳动者要求且合同能继续履行，则继续履行；2. 若劳动者不要求或合同无法履行，按《劳动合同法》支付赔偿金。具体操作需根据实际情况，与劳动者协商一致后执行。